★ライターナビ転職レポート★
最近では、サステナブルといった言葉をビジネス業界で見かけるようになりました。サステナブルの意味合いが企業経営や社会にもたらす影響と深く関わっていることから、企業でも重要な言葉として一目置かれるようになっています。ここでは、就職・転職をはじめ、ビジネス業界の常識として、知っておくべきサステナブルの課題や取組みを紹介しています。
サステナブルとは
サステナブル（Sustainable）とは、「人間・社会・地球環境の持続可能な発展」を意味します。企業とは利益を目的とした会社を意味しますが、利便性を追求した商品の開発による地球環境の悪化により体質を変える時期を迎えています。これからの企業は、資源を大切にし、地球環境に配慮した開発を押し進めることで、持続可能な社会を続ける必要性が期待されます。こうしたサステナブル社会へ向け、あらゆる分野で問題解決策としての模索が始まっています。未来に続く地球のためにもサステナブルの意味を理解しておきましょう。
サステナブルな課題とは
サステナブル社会の実現のため下記の3つのキーワードを紹介します。企業が人間・社会・環境に配慮した開発を行う上で、持続可能な対策に深く関わっている課題です。1.ESG（Environment Social Governance）
環境・社会・企業統治の略語。環境・社会だけでなく、企業の改善や成長のため、企業を評価する立場として企業経営への社外監視。
2.CSR（Corporate Social Responsibility）
企業の社会的責任の略語。利益だけでなく、環境への配慮や雇用に関する人権尊重など企業の社会的責任。評価される立場から企業の活動向上が期待できます。
3.SDGs（Sustainable Development Goals）
持続可能な開発目標の略語。17個の地球規模の開発目標と169の達成基準。2016年から2030年の15年間に達成するための目標。
サステナブル社会への企業の取組み
産業革命以来100年以上が経過していますが、二酸化炭素（CO2）上昇、森林の環境破壊、海水汚染、地球温暖化による気候変動、資源の減少など深刻な問題があげられます。これらを意識した永続的かつ持続可能な対策の取り組みが大企業では行われていますが、サステナブル社会の実現に向けその取組みを紹介します。1.持続可能な都市 (サスティナブル・シティ、エコシティ)
CO2、リサイクル、エネルギー、水、インフラなど自然に配慮した都市設計
2.環境に配慮した商品
リサイクル商品やオーガニック・自然素材を利用した安全な商品づくり
3.雇用・労働環境への責任
地球環境問題の他、雇用や労働条件の人権尊重。
4.フードロス問題
海外に比べて食品ロスが多い日本。本来食べられる食品を破棄するケースも。
5.エコバッグの活用
レジ袋の有料によるエコ活動。
